Podrobný manuál pro zaměstnavatele k Programu Antivirus ke stažení ZDE (781.4kB).
1 – Nařízení karantény zaměstnanců
■ Zaměstnanec pobírá 60 % mzdy
■ Příspěvek pro zaměstnavatele v plné výši vyplacené náhradní mzdy
2 – Překážky v práci na straně zaměstnavatele z důvodu povinnosti uzavřít provoz na základě nařízení vlády
■ Zaměstnanec pobírá 100 % mzdy
■ Příspěvek pro zaměstnavatele 80 % z vyplacené mzdy
3 – Překážky v práci na straně zaměstnavatele z důvodu nařízení karantény či péče o dítě u významné části zaměstnanců (30 %)
■ Zaměstnanec pobírá 100 % mzdy
■ Příspěvek pro zaměstnavatele 80 % z vyplacené mzdy
4- Omezení dostupnosti vstupů (surovin, výrobků, služeb) nezbytných k činnosti
■ Zaměstnanec pobírá 80 % mzdy
■ Příspěvek pro zaměstnavatele 50 % z vyplacené mzdy
5- Omezení poptávky po službách, výrobcích a jiných produktech firmy
■ Zaměstnanec pobírá 60 % mzdy
■ Příspěvek pro zaměstnavatele 50 % z vyplacené mzdy
6 – Pro OSVČ
■ Odpuštění minimálních záloh na sociální pojištění od března na 6 měsíců
■ Možnost využít Mimořádnou okamžitou pomoc